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生產(chǎn)/質(zhì)檢儲(chǔ)干

1. 專業(yè)要求：食品、生物、機(jī)械、機(jī)電類專業(yè)全日制學(xué)生

2. 工作內(nèi)容：生產(chǎn)廠區(qū)專人帶訓(xùn)，在生產(chǎn)一線輪崗實(shí)習(xí)3-6個(gè)月，熟悉并掌握整個(gè)生產(chǎn)供應(yīng)鏈流程及崗位工作技能，參加專項(xiàng)培訓(xùn)后晉升生產(chǎn)管理/質(zhì)檢部門(mén)。

3. 薪資待遇：實(shí)習(xí)綜合工資4000-5000元/月（本科額外上調(diào)400元 ）

4.工作地點(diǎn)：浙江溫州/嘉興、江蘇常州（提供住宿）

路費(fèi)報(bào)銷：儲(chǔ)干報(bào)道產(chǎn)生的路費(fèi)在崗滿 6 個(gè)月給與全額報(bào)銷。 

社會(huì)保險(xiǎn)：公司為員工繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)，給員工提供安心的社會(huì)保障。 

住房公積金：一鳴給予員工繳納住房公積金，職能銷售類崗位全部提供住房公積金。 

年終激勵(lì)：職能員工享受年終獎(jiǎng)激勵(lì)，根據(jù)各部門(mén)全年效益。

 帶薪培訓(xùn)：帶薪參加公司各項(xiàng)專業(yè)技能和管理能力打造培訓(xùn)，打開(kāi)晉升之路。 

定期加薪：轉(zhuǎn)正之后，定期可獲得調(diào)薪機(jī)會(huì)。 工齡工資：前 5 年，每增加 1 年工齡增加 50 元/月，第 6 年每增加 1 年增加 100 元/月，上不 封頂。 

節(jié)日福利：各種特色節(jié)日為員工送上節(jié)日關(guān)懷；例如端午節(jié)、中秋節(jié)、員工生日等。 感恩父母福利：節(jié)日期間除了給員工送上節(jié)日關(guān)懷，公司每年寄送價(jià)值至少 200 元禮品給每位 員工父母，以示感恩。 

愛(ài)心互助基金：包括員工結(jié)婚、生孩子禮金，困難職工幫助、員工看病補(bǔ)充報(bào)銷、子女上學(xué)幫 助等。 

帶薪休假：工作滿 1 周年，享有 5 天年假，休假期間工資全額照發(fā)。 

其他福利：不同層級(jí)不同崗位還可享受住宿、住宿補(bǔ)貼、就餐補(bǔ)貼、車輛補(bǔ)貼、購(gòu)車福利、購(gòu) 房福利等，更多福利，等你體驗(yàn)。