天堂久久天堂色综合|日本在线观看免费二级|欧美又粗又硬又大久久久|日韩伦理一区二区精品视频|欧美一级特黄乱妇高清视频|国产精品情侣露脸专区在线|国产av无码一区二区三区最|成人精品视频一区二区在线播放

1、根據(jù)定制培養(yǎng)計劃，進行跨機構(gòu)、跨條線的多崗位鍛煉、跟崗實踐、導(dǎo)師教練和培訓(xùn)學(xué)習(xí)等，幫助管培生了解公司業(yè)務(wù)、掌握專業(yè)技能、融入組織文化；
2、參加公司專門輪崗計劃和技能培訓(xùn)等活動，充實 專業(yè)技能，提升綜合素養(yǎng)及能力；
3、積極完成各項輪崗計劃、專項培訓(xùn)及實踐項目等任務(wù)；
4、遵守公司的各項規(guī)章制度，參加各項能力及評估考核。

1、一經(jīng)錄用，按照相關(guān)法律規(guī)定簽訂勞動合同，試用期3-6個月；

2、薪酬結(jié)構(gòu)包括基本工資、績效工資及年終獎；

3、社會福利：繳納五險兩金（養(yǎng)老保險，失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險，公積金，企業(yè)年金）；

4、公司福利：午餐、高溫津貼、交通津貼、采暖津貼、通訊津貼、節(jié)日福利、生日禮金、福利體檢及帶薪年假；

5、繳納商業(yè)保險（家財綜合險、50萬保額意外傷害險、1萬保額意外醫(yī)療險和20萬保額重大疾病險）；

6、享有各種技能技巧提升、管理知識講座等培訓(xùn)。