職位詳情
崗位職責：
1、參與公司藥物研發(fā)服務相關的液質(zhì)儀器操作和數(shù)據(jù)處理或蛋白分析工作，包括蛋白序列測定，蛋白修飾測定,化合物篩選，活性測定，親和力測定，化合物與蛋白作用等；
2、收集公司藥物研發(fā)服務與蛋白分析的相關資料和文獻3、參與或負責藥物研發(fā)服務與蛋白分析項目實驗方案設計和操作，建立分析方法，儀器的組裝，維修，保養(yǎng)，標準化，和對操作人員的培訓；
4、完成實驗并提交完整實驗報告，對結果進行分析總。
職位要求：
1、藥物分析、制藥工程、生物工程、分析化學，有機化學，生物化學，或藥物化學本科及以上學歷；
2、具有使用質(zhì)譜和液質(zhì)聯(lián)用（LC/MS或LC/MS/MS）的經(jīng)驗或或液質(zhì)聯(lián)用數(shù)據(jù)處理的經(jīng)驗，有液質(zhì)聯(lián)用方法建立經(jīng)驗更好；
3、熟悉未知物分析方法和結構測定，熟悉蛋白分析和結構測定，熟悉分析儀器；
4、熟練運用液質(zhì)聯(lián)用技術研究蛋白質(zhì)組學/代謝組學/藥代動力學方面的經(jīng)驗；
5、對現(xiàn)代新藥發(fā)現(xiàn)方法，藥物與受體的親和力和酶生物化學有一定了解；
6、主動積極，富有責任心和上進心，能獨立解決問題，有較強的項目管理經(jīng)驗，具有優(yōu)良的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神，嚴謹，高效；
7、熟練使用電腦、辦公和有機及分析化學軟件 (MicrosoftOffice：Word，Excel，Powerpoint；ChemDraw；LC/MS系統(tǒng)軟件；等)。
福利待遇
薪酬福利
基本工資、優(yōu)秀員工獎、安全獎、項目獎、年終獎、餐飲補助、交通補助、高溫補貼、五險一金、年度調(diào)薪；
過渡住宿、人才落戶、帶薪假期、福利體檢、團建活動、不定期員工下午茶和生日會等
培訓體系
入職培訓、專業(yè)技術培訓、英語培訓、管理技能培訓等
公司基本信息
10000人以上
醫(yī)藥制造業(yè)
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